Recrutements

Découvrez nos recrutements en cours et rejoignez-nous ! Travailler au Centre Hospitalier d’Épinal, c’est intégrer une équipe de professionnels de qualité dans un cadre de vie naturellement riche.

Rejoignez notre équipe de plus de 1600 professionnels de santé, médecins, paramédicaux, personnels techniques et administratifs ! 

Travailler dans les Vosges

Épinal, si proche !

À 2 h 15 de Paris en TGV, 40 minutes de Nancy, le Centre Hospitalier Émile Durkheim d’Épinal, établissement de référence départemental de 773 lits et places, est situé au cœur des Vosges, dans la ville d’Épinal (agglomération de 114 000 habitants).

  • 3 Gares TGV avec Paris à moins de 2h15 d’Épinal, et Lille à – de 2h30 depuis la gare LORRAINE TGV
  • 5 aéroports internationaux à moins de 2h30 : Épinal-Juvaincourt, Bâle-Mulhouse, Luxembourg, Strasbourg, Metz-Nancy.

Nous vous attendons :

Quel que soit votre métier, le département s’engage à accueillir les personnels de santé aux côtés des équipes RH de l’hôpital en mettant à disposition un service d’aide à l’installation. En savoir plus

En savoir plus sur

Les Vosges et la Culture

Préfecture du département des Vosges, Épinal est une ville où douceur de vie, qualité de services, chaleur de l’accueil ont un véritable sens. À moins d’une heure des lacs et des pistes des Hautes Vosges (La Bresse, Gérardmer, la Schlucht), c’est un pays à la fois de tradition et de modernité où les candidats pourront d’intégrer une équipe formée de professionnels de qualité.

  • 26 salles de concerts / 7 théâtres dont l’emblématique Théâtre du Peuple de Bussang, 12 compagnies et 88 troupes amateurs.
  • 324 monuments / 171 bibliothèques et médiathèques / 5 casinos.
  • 7 musées labellisés Musées de France / + de 1000 manifestations culturelles, sportives et festives par an.
  • 4 stations thermales et de remise en forme / 6 golfs et 9 parcs de loisirs et d’aventures.
  • 7,4 équipements sportifs pour 1000 habitants, contre 1.2 à Paris.

Découvrez la richesse des Vosges

Travailler au CH Emile Durkheim

Le Centre Hospitalier d’Épinal, établissement support du GHT des Vosges, siège du SAMU, en direction commune avec le Centre Hospitalier de Remiremont, dispose de 773 lits et places, dont 182 en médecine & oncologie, 42 lits en chirurgie, 34 lits pour le pôle Femme Mère Enfant, 141 lits de SSR incluant 8 places de jour.

Il développe notamment les activités :

  • d’accueil des urgences,
  • de réanimation et d’USC,
  • de médecine de spécialités : cardiologie avec une USIC, neurologie et neuro-vasculaire avec une USIN, médecine interne, oncologie, gastro-entérologie, pneumologie, gériatrie et autres spécialités médicales,
  • de maternité et de pédiatrie de niveau 2B,
  • de chirurgie digestive, ortho-traumatique,
  • d’imagerie médicale avec scanner&IRM et de radiologie,
  • de radiothérapie,
  • de médecine de rééducation et de soins de suite.

En direction commune avec le CH de Remiremont, il développe par ailleurs de très nombreux liens avec les structures de recours du territoire (CHRU de Nancy, Institut de Cancérologie de Lorraine).

DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES

  • Accès au restaurant du personnel.
  • Prestations Enfants Handicapés.
  • Prestations CGOS (Comité de Gestion des Œuvres Sociales) : prestations en cas de naissance, prestation garde d’enfants, prestation Études Éducation Formation, prestations loisirs, chèques vacances, chèques lire, billetterie, etc.
  • Billetterie loisirs grâce à l’Amicale du Personnel.

Travailler au CH Emile Durkheim

Recrutements médicaux

Merci d’envoyer votre candidature à :

Secrétariat des Affaires Médicales
Email : sec.affaires.medicales@ch-ed.fr
Tél : 03 29 68 39 03

Recrutements médicaux

Le CH Emile Durkheim recrute :

DES MÉDECINS SPÉCIALISTES

DES MÉDECINS GÉNÉRALISTES

Pour les services de :

  • Cardiologie
  • Oncologie
  • Neurologie
  • Court séjour gériatrique et filière gériatrique
  • Service d’accueil des urgences

CONDITIONS POUR POSTULER

Être titulaire d’un DES ou d’un diplôme dans la spécialité équivalent délivré dans un pays de l’Union Européenne, inscrit ou inscriptible à l’Ordre des médecins.

ACTUELLEMENT, NOUS RECRUTONS…

Recrutements non médicaux

LE C.H. Emile Durkheim recrute actuellement du personnel non médical (PNM)

dans les secteurs Soignant / Educatif / Médico-Technique / Social / Administratif / Logistique et Technique

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REGULATEUR TRANSPORTS / APPROVISIONNEUR Bisite

* Superviser les transports sanitaires de patients et résidents :

– Assurer le paramétrage et le bon fonctionnement au profit des services de soins.

– Veiller à la satisfaction des besoins de transports sanitaires et à la bonne exécution des commandes.

– Gérer les incidents remontés par les services, et garantir la fluidité du circuit patient.

– Procéder à la vérification de la facturation des transports à la charge des établissements et à l’exploitation des données issues de PTAH-CRTE.

 * Assurer, à titre subsidiaire, une fonction d’approvisionneur :

– Préparer et notifier les commandes permettant de satisfaire les besoins de l’établissement et des services pour les domaines achats dont il a la responsabilité.

– Assurer le suivi des produits et fournisseurs, piloter les consommations, s’assurer de la bonne exécution des prestations, et alimenter le logiciel de gestion comptable (HEXAGONE).

– Transmettre les informations utiles au service liquidation.

Poste à temps plein (CDI ou par mutation/détachement), à pourvoir par un profil diplômé (Bac+2) dans la gestion administrative avec une spécialisation en logistique.

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

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ASSISTANT.E au Responsable de la Relation avec les Usagers Bisite

L’assistant (e) du responsable de la Relation avec les Usagers (RRU) exerce au Centre Hospitalier Emile Durkheim d’Epinal et au Centre Hospitalier de Remiremont (établissements en direction commune distant de 30 Km). Le poste est essentiellement basé sur le site d’Epinal avec des déplacements ponctuels sur le site de Remiremont. Il est placé sous l’autorité du Responsable de la Relation avec les Usagers. L’assistant (e) du RRU l’assiste dans les tâches administratives et d’accueil, il en est le relais lors de ses absences concernant le fonctionnement de routine du service (congés, …)

Poste à temps partiel 50%, à pourvoir par un profil diplômé dans la gestion administrative et démontrant de bonnes capacités rédactionnelles et de communication.

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

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REFERENT EQUIPE DEPLOIEMENT (Profil Soignant IDE)

Le référent prend part activement au projet de mise en place du dossier patient informatisé dans l’établissement. Il devra : Paramétrer les applications / Participer aux groupes de travail, dans le cadre du suivi de projets /  Former les professionnels /  Apporter support et assistance aux utilisateurs.

Poste à pourvoir par un profil de formation paramédicale avec une bonne connaissance de la prescription médicamenteuse et de celle des soins, et également avec la maitrise de base aux outils informatiques bureautiques.

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

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ASSISTANT.E de GESTION TECHNIQUE BISITE

Vous assisterez les responsables et encadrants des services techniques dans leurs missions de maintenance et de maintien des équipements et des bâtiments, tels que : Suivi des contrats de maintenance / Gestion de la GMAO / Contribution à la gestion du patrimoine.

Poste à pourvoir par un profil minium BAC+2 dans les domaines de la maintenance assortie d’une expérience significative.

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

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FORMATEUR.RICE en IFSI  

L’enjeu de votre poste : former les professionnels infirmer de demain !!

Poste à pourvoir par un profil Cadre de Santé ou IDE avec projet cadre et animé par une forte envie de transmettre par des moyens pédagogiques variés et motivants (CDD 12 mois minimum, renouvelable).

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

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RESPONSABLE LOGISTIQUE BISITE  

Vous aurez en charge l’encadrement des équipes logistique des CH d’Epinal et de Remiremont.

Poste à pourvoir par un profil minium BAC+5 dans les domaines de la logistique, ou BAC+3 avec expérience significative dans le domaine.

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

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RESPONSABLE APPROVISIONNEMENTS – Direction Commune

Vous aurez en charge l’animation et le coordination des équipes du service approvisionnements et la définition des procédures et des organisations de travail pour :

le magasin général / les approvisionnements / les liquidations du CH d’Epinal, et le bionettoyage externalisé des CH d’Epinal et de Remiremont.

Poste à pourvoir en catégorie A, pour des profils minium BAC+4 dans les domaines de la logistique, l’approvisionnement ou autre approchant et bénéficiant d’au moins 3ans sur un poste similaire.

Fiche de poste sur demande et candidature à transmettre à recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

Monsieur CLAUDE Pierre-Yves, Adjoint au directeur des affaires financières et des achats, se fera un plaisir de répondre à vos demandes de précisons sur le poste (03.29.68.16.04)

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ARM CERTIFIE _ ASSISTANT.E de REGULATION MEDICALE

Vous êtes titulaire du diplôme d’ARM délivré par un CFARM et souhaitez rejoindre nos équipes sur la plateforme CTRA88 basé à Golbey.

Candidatez à : recrutement@ch-ed.fr (merci d’y joindre une lettre de motivation)

Monsieur Sébastien JACQUEMIN, Responsable ARM, se fera un plaisir de répondre à vos demandes de précisons sur le poste (03 29 29 98 15) 

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INFIRMIER.E  en SSPB

Le service de Soins de Suite Polyvalents B est situé sur le site de Golbey. Ce service est composé de 30 lits qui accueillent des patients de tous âges en rééducation, en soins palliatifs, en convalescence …

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire qui assure une prise en charge globale optimale du patient : médecin, kinésithérapeute, ergothérapeute, enseignant APA, psychologue, diététicien, assistante sociale, équipe mobile de soins palliatifs et infirmiers de lits identifiés.

Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’infirmier et souhaitez nous rejoindre, alors candidater à : recrutement@ch-ed.fr. (merci d’y joindre une lettre de motivation)

Mme Carol HOUBERDON, Cadre de Santé de l’USLD se fera un plaisir de répondre à vos demandes de précisons au 03.29.68.15.48

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INFIRMIER.E  en USLD

L’Unité de Soins Longue Durée (USLD) est située sur le site de Golbey et appartient au CH Emile DURKHEIM d’Epinal. Cette unité comporte 30 lits et est un lieu de vie.

Les résidents présentent un profil polypathologique, souvent fragile, avec une instabilité médicale ou psycho comportementale nécessitant une surveillance médicale constante et des soins médicotechniques spécifiques : Ventilation Non Invasive, pansements longs et complexes, pose et surveillance de perfusions, soin et surveillance de trachéotomie, sondages urinaires itératifs, soins palliatifs…

La prise en charge de la personne âgée est assurée par une équipe pluridisciplinaire, composée des professionnels suivants : médecin gériatre, cadre de santé, 4 IDE, aides-soignantes, ergothérapeute et psychologue.

Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’infirmier et souhaitez nous rejoindre, alors candidater à : recrutement@ch-ed.fr. (merci d’y joindre une lettre de motivation)

Madame  Carol HOUBERDON, Cadre de Santé de l’USLD se fera un plaisir de répondre à vos demandes de précisons au 03.29.68.15.48

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2  postes de CADRE DE POLE :

=> PLATEAUX SPECIALISES au NHE

=> MEDECINE D’URGENCE, REA et SOINS CONTINUS en BISITE avec le CH de Remiremont

Venez manager des équipes dynamiques au sein d’un hôpital doté des dernières technologies médicales.

Vous êtes titulaire du diplôme d’état de Cadre Supérieur de Santé Paramédical, ou du Diplôme de Cadre de Santé Paramédical avec un projet Cadre Sup’, candidatez à : recrutement@ch-ed.fr. (merci d’y joindre une lettre de motivation)

Pour plus de précisions sur ces postes, vous pouvez vous adresser au secrétariat de la direction des soins au 03.29.68.71.15

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INFIRMIER.E  EN ANESTHESIE (IADE)  – Bloc Opératoire / Salle de surveillance Post-Interventionnelle / Bloc Obstétrical

Venez rejoindre une équipe dynamique au sein d’un bloc pluridisciplinaire (viscérale, urologie, ophtalmologie, odontologie, HGE, vasculaire, orthopédie, gynécologie, obstétrique, rhumatologie, esthétique, chirurgie pédiatrique…) .

Le BLOC Opératoire du Centre Hospitalier Emile Durkheim comprend 7 salles d’intervention, dont une dédiée aux césariennes et 2 à l’endoscopie digestive et bronchique, ainsi qu’une SSPI de 12 postes.

Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’infirmier anesthésiste, alors candidater à : recrutement@ch-ed.fr. (merci d’y joindre une lettre de motivation)

Madame Hélène ROUILHET, Cadre du Pôle Chirurgie se fera un plaisir de répondre à vos demandes de précisons au 06 28 77 64 11

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MASSEUR KINESITHERAPEUTE (H/F)

Le poste, à temps plein, est à pourvoir  par un agent Titulaire ou Contractuel.

Pour candidater, vous devez être titulaire d’un Diplôme d’Etat de Masseur Kinésithérapeute.

Contact pour renseignements : M. BRET, Cadre de Santé, au 06.37.05.76.24

Envoi de votre candidature motivée à : recrutement@ch-ed.fr

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UN(E) MANIPULATEUR(TRICE) EN RADIOLOGIE MEDICALE (H/F)

Venez rejoindre notre équipe !! Poste à temps plein, à pourvoir par mutation, détachement ou contrat de droit public.

Pour candidater, vous devez être titulaire du diplôme d’état manipulateur en électroradiologie médicale (DEMER) ou diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale (DTSIMRT).

Pour tout renseignement, Mme Lydie FERNANDEZ, cadre de pôle se fera un plaisir de répondre à vos interrogations au 0607420251 & recrutement@ch-ed.fr attend votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation.

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Des INFIRMIER.ES EN SOINS GENERAUX ET SPECIALIES (IDE) 

Les postes, à temps plein, sont  à pourvoir par mutation, détachement ou contrat de droit public. Plusieurs postes sont à pourvoir dans divers services.

Pour candidater, vous devez être titulaire du diplôme d’état d’infirmier.

Vous pouvez joindre la Direction des Soins au 03 29 68 71 15, pour plus de renseignements & recrutement@ch-ed.fr attend votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation.

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DES AIDE-SOIGNANT.ES (AS) en EHPAD

Les postes, à temps plein, sont à pourvoir par contrat de droit public (CDI) ou par mutation pour les fonctionnaires titulaires.

Pour candidater, vous devez être titulaire du diplôme d’aide-soignant.

Vous pouvez joindre la Direction des Soins au 03 29 68 71 15, pour plus de renseignements & recrutement@ch-ed.fr attend votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation.

Recrutements non-médicaux

Merci d’envoyer votre candidature à :

CENTRE HOSPITALIER ÉMILE DURKHEIM

Secrétariat des Ressources Humaines
2, avenue Robert Schuman
88000 ÉPINAL
Email : sec.drh@ch-ed.fr ou recrutement@ch-ed.fr

Tél : 03 29 68 71 01